diversity-is-us.de | DIVERSITY IS US - Unternehmenskommunikation ohne

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Title	DIVERSITY IS US - Unternehmenskommunikation ohne
Description	Ich bin Oda Oda Stockmann bearbeitet Ihre Unternehmenskommunikation und Texte mit Blick auf Diskriminierung, Gender und Ausgrenzung. DIVERSITY IS US - Für mehr
Keywords	N/A

Server Information

WebSite	diversity-is-us.de
Host IP	138.201.182.180
Location	Germany

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Site

diversity-is-us.de bewertung

Euro€2,755

Zuletzt aktualisiert: 2022-09-11 09:44:57

diversity-is-us.de hat Semrush globalen Rang von 9,846,993. diversity-is-us.de hat einen geschätzten Wert von € 2,755, basierend auf seinen geschätzten Werbeeinnahmen. diversity-is-us.de empfängt jeden Tag ungefähr 551 einzelne Besucher. Sein Webserver befindet sich in Germany mit der IP-Adresse 138.201.182.180. Laut SiteAdvisor ist diversity-is-us.de sicher zu besuchen.

Verkehr & Wertschätzungen

Kauf-/Verkaufswert	Euro€2,755
Tägliche Werbeeinnahmen	Euro€80,446
Monatlicher Anzeigenumsatz	Euro€26,999
Jährliche Werbeeinnahmen	Euro€2,204
Tägliche eindeutige Besucher	551
Hinweis: Alle Traffic- und Einnahmenwerte sind Schätzungen.

DNS Records

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Mein Konto Home Über mich Trainings Sensitivity Reading – bewusste Unternehmenskommunikation Diversity: Vorträge & kurze Sessions Offene Seminare Inhouse-Seminare Diversity Shop Shop Kleine Geschenke Lernen und Fördern Puppen & Figuren Spielzeug Bücher und co. ohne Rosa-Hellblau-Falle® dies & das Blog Kontakt Warenkorb € 0,00 / 0 items 0 Warenkorb 0 Ich bin Oda Stockmann Ich befreie Ihre Texte und Unternehmenskommunikation nach bestem Wissen und Gewissen von Diskriminierung. Es ist gar nicht so leicht, Diskriminierung in Wort, Schrift und Bild zu erkennen. Auch für mich als Sensitivity Reader nicht immer zu 100 %. Wussten Sie, dass Stellenausschreibungen, Websitentexte, Präsentationsunterlagen und Veröffentlichungen sehr häufig durchzogen sind von ausgrenzender Sprache? Das passiert nicht absichtlich. Unsere Sprache ist geprägt von alten Mustern und enthält viele unbewusste Sprachelemente, die diskriminierende Strukturen fördern. Ich helfe Ihnen dabei diese zu erkennen und zu

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diversity-is-us.de bewertung und analyse